人民网海口4月6日电 （樊欢迪）“分拣员小陈（化名）出事了！”2022年10月10日，在陵水某快递分拣中心的仓库，主管王刚听到这一消息，第一时间打了120急救。

“是触碰到高压线造成了外创，所幸发现及时，但还是需要住院。”在医院里，王刚安慰其家属，“公司为小陈买了工伤保险，这笔费用能报销，不要担心。”

8天后，小陈恢复良好出院，医疗费为12000元。由于是公司先行垫付的医疗费，身为主管的王刚便承担起申请报销的工作。“最终报销了11700元，几乎是全额报销的。”王刚告诉记者，“以前没有工伤险时，我们会给员工买商业险，但只能报销百分之六七十。”

“自2022年8月起，公司就为员工买了工伤险，每个人差不多是13元到15元每月，企业完全能够负担得起。”王刚说。

自2022年4月1日起，海南全面启动全省基层快递网点优先参加工伤保险工作。针对基层快递网点中不完全符合确立劳动关系但企业对劳动者进行管理的，从事快递收寄、分拣、运输、投递、查询等服务的从业人员，纳入工伤保险保障范围。其中，基层快递网点按海南省上年度全口径城镇单位就业人员平均工资为缴费基数，缴费费率按本邮政行业执行，个人不用缴费。

“工伤保险既保障了就业者的权益，也化解了企业的用工风险。”海南省社会保险服务中心工伤保险处副处长杨志强表示，为确保基层快递网点“应保尽保”，海南对基层快递网点负责人开展了业务培训，重点对快递从业人员参加工伤保险重要意义和参保企业、人员范围、缴费标准、申报资料、享受待遇等方面进行了广泛宣传。

目前为止，海南有将近300家企业的6094人优先参加了工伤保险，参保人员覆盖了18个市县。

“下一步，我们还将以社会关注度较大、职业伤害风险较高的出行、外卖、即时配送和同城货运行业为重点，优先解决新就业形态就业人员职业伤害保障问题。”杨志强说。

如今，小陈又重新回到了原来的工作岗位，继续做着分拣员的工作。“自从有了工伤险，员工多了一份保障，企业也少了一份风险！”王刚感叹道。

科普小知识

快递小哥参加了工伤保险，被认定为工伤后，可以享受哪些工伤保险待遇？

参保人被认定为工伤后，按政策规定可以获得下列9项工伤保险待遇：1.工伤医疗费用和康复费用；2.住院伙食补助费；3.省外就医的交通食宿费；4.安装配置伤残辅助器具所需费用；5.生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；6.一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴；7.员工离职时，应当享受的一次性医疗补助金；8.因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金；9.工伤人员劳动能力鉴定费用。

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